业务员劳动合同,最新关于业务员劳动的合同,业务员劳动合同(集锦15篇)

随着人们对法律的了解日益加深，很多场合都离不了合同，它也是减少和防止发生争议的重要措施。合同有不同的类型，当然也有不同的目的，以下是小编精心整理的业务员劳动合同，欢迎大家分享。

甲方（聘方）有限公司

乙方（受聘方）居民身份证号码：法定代表人或主要负责人（委托代理人）：甲方聘用乙方成为有限公司（以下简称甲方）兼职业务人员，就聘用事宜，双方达成如下协议：

1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从________年____月____日起至________年____月____日止；

2、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本合同。

3、乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民，如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

4、乙方须提供准确的个人材料，并办理甲方相关手续，经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员。

5、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守甲方的一切违章制度。

6、兼职人员按销售额提成10%，如超量完成达五万元提成为15%，超十万提成20%，最高提成为20%，以上职务均由公司配备手机和专用手机号码。（第一个月从收入中暂扣500元作为手机和号码的押金，期满交回时押金退回）兼职人员收到的货款当天交回甲方财务，最多不超过二天。

7、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书，并配合乙方作好销售服务工作。

8、乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策，并接受甲方专业化市场培训，营销心态、技巧、理念等课程培训。

9、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息，并及时准确的提供给甲方。

10、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的'相关规定，不能作违法乱纪的行为，并严格执行甲方的市场保护政策，否则甲方将取消乙方资格。

11、如乙方个人资料有任何更改，应及时通知甲方，否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担，与甲方无关。

13、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定。

14、本合同有效期为________年，期满后可续签。

15、本合同一式贰份，甲方、乙方各执一份，自签字后生效，并具有同等法律效力

随着合同的法律效力与日俱增，越来越多的合同被使用。合同是用人单位合理使用劳动力、巩固劳动纪律、提高劳动生产率的重要手段，一份全面的合同到底如何写？请您收藏此页以备忘记时查看。

甲方（用人单位）：_________________________

地址及邮政编码：___________________________

乙方（职工）：_____________________________

身份证号码：_______________________________

住址：_____________________________________

邮政编码：_________________________________

甲方因生产（工作）需要，按国家和本市有关招用外地职工的规定，招收乙方。双方根据有关劳动管理规定，按平等自愿、协商一致的原则，签定本合同，以明确双方权利、义务，并共同遵守执行。

一、合同期限

（一）本合同期限不得超过一年。

（二）本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。（其中头_____天为试用期）。

（三）本合同甲乙双方各存一份，鉴证时还需交鉴证机构一份。

二、工作任务和岗位

（一）乙方工作岗位（工种）：____________________

（二）乙方完成甲方正常安排的生产（工作）任务。

三、劳动时间与休假

（一）甲方实行国家规定的每日工作8小时，平均每周工作不得超过44小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每个工作日不得超过3小时，每月累计不得超过36小时；确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

（二）乙方在合同期间，享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇，但不得无故擅自超假。

四、劳动报酬

（一）甲方执行本市最低工资标准规定，保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

（二）乙方工资形式、标准：

1．乙方的工资形式：________;

2．乙方的工资标准：______元／月（或______元／时）；

3．乙方月工资收入，由甲方按本单位工资管理制度，根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况，考核发放。

（三）甲方每月______日如期发放工资。如超过规定日期的，从第六日起，甲方每天按拖欠工资额1％赔偿乙方。

（四）甲方安排乙

在日常的生活当中，我们时不时会需要用到一些文章，好的范文更具有参考意义，你是否在寻找高质量的范文呢？经过收集并整理，小编为你呈上服务员劳动合同，请阅读，或许对你有所帮助！

餐厅服务员劳动合同

一、甲方（雇主）：xxx餐厅

二、乙方（雇员）：xxx

三、工作岗位：餐厅服务员

四、工作内容：

1.负责餐厅的进餐服务，包括点菜、上菜、收拾餐桌、卫生清洁等工作。

2.负责顾客的接待、照顾和引导，提供周到、优质的服务。

3.维护餐厅环境的整洁和优雅，保持餐厅内部设施的正常运转，及时维护和处理各种问题。

4.遵守餐厅的各项规章制度，服从管理，保护餐厅的经营利益。

五、工作时间：根据餐厅的营业时间，每天工作8小时，双休日休息。

六、试用期：为期一个月，经过该期试用合格后，签订1年合同，双方当事人均应认真履行合同义务。

七、工资福利：

1.每月工资4,000元，按时结算工资，发放工资明细及社保卡。

2.享受法定年假、带薪病假和其他带薪假期，具体根据国家法律规定和餐厅制定的相关制度执行。

3.享受免费三餐、住宿和统一着装。

八、保险福利：按照国家劳动规定和餐厅相关制定的规定给予乙方投保国家规定的各项社会保险和公积金。

九、劳动保护：餐厅将为乙方提供安全、卫生、合理的工作环境，并保障乙方的工作安全和身体健康。

十、合同期限：合同自xxxx年xx月xx日签订，并于xxxx年xx月xx日到期。双方确认合同到期后，根据双方情况，可以续签或解除合同。

十一、解除劳动合同：

1.在试用期内，双方任何一方均有权单方面解除合同；

2.由乙方提出，需要提前三个月书面告知甲方，且符合国家规定的解除劳动合同情形，双方协商解除劳动合同;

3.甲方有权在下列情况下解除本合同：

（1）乙方根据本合同不履行或恶意违约；

（2）有严重违反餐厅相应规章制度，并接受过规范审核后，仍然有明显不改善现状的行为；

4.若存在争议，双方应协商解决。如协商无果，可向劳动部门申请调解或通过法律途径解决。

十二、其他事项：本合同未尽事宜，由双方当事人协商解决。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（雇主）：xxx餐厅

法定代表人或负责人：xxx

电话：xxxxxxxxxxx

地址：xxx市xxx区xxx街xxxx号

乙方（雇员）

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甲方（用人单位）：_________________________

地址及邮政编码：___________________________

乙方（职工）：_____________________________

身份证号码：_______________________________

住址：_____________________________________

邮政编码：_________________________________

甲方因生产（工作）需要，按国家和本市有关招用外地职工的规定，招收乙方。双方根据有关劳动管理规定，按平等自愿、协商一致的原则，签定本合同，以明确双方权利、义务，并共同遵守执行。

一、合同期限

（一）本合同期限不得超过一年。

（二）本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。（其中头_____天为试用期）。

（三）本合同甲乙双方各存一份，鉴证时还需交鉴证机构一份。

二、工作任务和岗位

（一）乙方工作岗位（工种）：____________________

（二）乙方完成甲方正常安排的生产（工作）任务。

三、劳动时间与休假

（一）甲方实行国家规定的每日工作8小时，平均每周工作不得超过44小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每个工作日不得超过3小时，每月累计不得超过36小时；确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

（二）乙方在合同期间，享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇，但不得无故擅自超假。

四、劳动报酬

（一）甲方执行本市最低工资标准规定，保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

（二）乙方工资形式、标准：

1．乙方的工资形式：________;

2．乙方的工资标准：______元／月（或______元／时）；

3．乙方月工资收入，由甲方按本单位工资管理制度，根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况，考核发放。

（三）甲方每月______日如期发放工资。如超过规定日期的，从第六日起，甲方每天按拖欠工资额1％赔偿乙